Corsi Online
I corsi sono fruibili in modalità asincrona e sono disponibili 24 ore su 24 e 7 giorni su 7 nell’apposita area riservata, in modo da consentire una fruizione flessibile ed immediata.
Documentazione
I nostri corsi includono sempre un set di documenti (word, excel, pdf) che vengono forniti agli iscritti insieme ai video corsi in modo da consentire un’applicazione semplice e guidata.
Contatto Docente
Gli iscritti ai corsi possono inviare quesiti al docente e ricevere informazioni e chiarimenti in merito alle materie trattate nel corso e/o alla documentazione rilasciata.
Contenuti GRATUITI per la Pubblica Amministrazione

Sottoscritto il 16/11/2022 il nuovo CCNL di comparto Funzioni Locali
Premessa In data odierna è stato sottoscritto tra l’ARAN e le sigle sindacali il CCNL di comparto Funzioni Locali Link al Documento Comunicato stampa ARAN https://www.aranagenzia.it/comunicati/13218-sottoscritto-il-testo-definitivo-del-contratto-collettivo-nazionale-di-lavoro-del-comparto-funzioni-locali-per-il-triennio-2019-2021.html

Corte dei Conti – Nessun incentivo funzioni tecniche in caso di proroga o affidamento diretto
Quesito Gli incentivi per funzioni tecniche di cui all’art.113 D.Lgs n. 50 del 2016 spettano in caso di proroghe tecniche o di affidamenti diretti in attesa dell’espletamento di successive procedure di affidamento che prevedano invece la consultazione comparativa di più operatori? E’ questo il quesito proposto dal Sindaco di un Comune alla Corte dei Conti… Leggi tutto »Corte dei Conti – Nessun incentivo funzioni tecniche in caso di proroga o affidamento diretto

I premi produttività devono essere ridotti per il personale part-time ?
La questione è stata molto dibattuta negli anni passati e riguarda la necessità di operare, o meno, un abbattimento ai premi correlativi alla performance per il personale con regime orario parziale (part-time) rispetto al personale in regime orario ordinario (tempo pieno): Recentemente l’ARAN è tornata sull’argomento formalizzando un orientamento applicativo riferito alla seguente domanda: Ai… Leggi tutto »I premi produttività devono essere ridotti per il personale part-time ?

Indennità di Vacanza Contrattuale 2022
Disponibili sul sito RGS gli importi delle misure dell’Indennità di Vacanza Contrattuale (art. 47-bis, comma 2, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165) anno 2022 per tutto il personale del pubblico impiego Gli incrementi avranno una doppia decorrenza: dal 1° Aprile 2022 al 30 giugno 2022 con incremento dello 0,30% dal 1° Luglio con… Leggi tutto »Indennità di Vacanza Contrattuale 2022

La Relazione Allegata al Conto Annuale 2021 ed il Monitoraggio 2022
E’ stata pubblicata il 31 marzo 2022 la Circolare n.16 della Ragioneria Generale dello Stato relativa alle Rilevazioni previste dal titolo V del d.lgs. 30 marzo 2001, n. 165. Istruzioni in materia di Relazione allegata al Conto Annuale (anno 2021) e Monitoraggio anno 2022. Le scadenze prossime sono le seguenti: Monitoraggio Trimestrale 2022 1° Trimestre… Leggi tutto »La Relazione Allegata al Conto Annuale 2021 ed il Monitoraggio 2022

L’aggiornamento delle Posizioni Assicurative su Nuova Passweb
Premessa Di cosa parleremo in questo approfondimento? Di una cosa molto importante per tutte le pubbliche amministrazioni che riguarda la sfera previdenziale dei dipendenti delle PA ed in particolare delle Funzioni Locali…ovvero la Banca dati Passweb. Al termine di questo approfondimento avrai preso consapevolezza di cosa è Passweb e perchè è importante definire dei processi… Leggi tutto »L’aggiornamento delle Posizioni Assicurative su Nuova Passweb
Corsi per la Pubblica Amministrazione

L’Organismo paritetico per l’Innovazione. dopo il CCNL del 16.11.2022
L’Organismo paritetico per l’Innovazione ha la finalità di attivare relazioni aperte e collaborative su attività aventi un impatto sull’organizzazione e di innovazione, miglioramento dei servizi promozione della legalità, della qualità del lavoro e del benessere organizzativo – anche con riferimento alle politiche formative, al lavoro agile ed alla conciliazione dei tempi di vita e di… Leggi tutto »L’Organismo paritetico per l’Innovazione. dopo il CCNL del 16.11.2022
DURATA
3 ore
PREZZO
100 € 50 €
DOCUMENTI
5
Contenuti GRATUITI per i Revisori

La Responsabilità dei Revisori dei Conti nella contrattazione decentrata
Con la Sentenza n.157/2020 la Corte dei Conti, Sezione Giurisdizionale per la Regione Siciliana hanno condannato anche il collegio dei revisori dei conti per danno erariale Vuoi consultare integralmente la Sentenza? Ti basta cliccare nel link che segue. Estratto della Sentenza “6. In virtù dell’art. 40 bis del decreto legislativo n. 156 del 2001 e… Leggi tutto »La Responsabilità dei Revisori dei Conti nella contrattazione decentrata
Corsi e risorse digitali per i Revisori

Il Parere dei revisori sulla proposta di Regolamento del Servizio di Economato
Tra i tanti compiti in capo ai Revisori degli Enti Locali la normativa prevede anche il rilascio di pareri in relazione a specifiche proposte di adozione di regolamenti. Vedremo in particolare il Parere dell’Organo di Revisione sulla Proposta di Deliberazione di approvazione del Regolamento per il Servizio di Economato. OBIETTIVI DEL CORSO Obiettivo 1 Obiettivo… Leggi tutto »Il Parere dei revisori sulla proposta di Regolamento del Servizio di Economato
DURATA
3 ore
PREZZO
100 €
DOCUMENTI
5
Ricevi gratuitamente news e approfondimenti
